小学请假制度参考

小学请假制度参考

　　××市××二小教职工请假制度
　　（试行稿）
　　    为加强学校请假制度的管理，根据上级有关文件精神，结合学校工作实际，特制订本制度：
　　教师请假分事假、病假、婚假、产假、哺乳假、丧假等六种，未按本制度有关规定办理好请假手续而擅自请假的均以旷工论处，所有的连续请假计算天数都包括双休日（产假天数寒暑假除外）。
　　一、病假规定
　　1．教职工因病请假应持公费医疗定点医院建议病休的证明，填写请假条，经校长室同意后才能请假，特殊情况也可事后补假。
　　2．教职工请病假原则上由自己安排好工作，不能影响学校正常的教育教学工作。
　　3．有关病假工资扣发标准：
　　（1）每月病假在1--7天的，工资部分全额发给，每天扣农村津贴6元（按月计算，扣完为止）、误餐津贴4元（按月计算，扣完为止）。
　　（2）每月病假在8--15天的，工资部分全额发给，每天扣农村津贴6元、误餐津贴4元，市岗津贴扣50%。
　　（3）教龄在十年以内连续病假在16天以上三个月之内的，教龄在十年以上（包括十年）连续病假在16天以上六个月以内的，工资部分全额发给，每天扣农村津贴6元、误餐津贴4元（按月计算，扣完为止。）；市岗津贴全扣。
　　（4）教龄在十年以内连续病假3个月以上的，教龄在十年以上连续病假6个月以上的，工资部分（包括级别工资、10%津贴、30%津贴）按80%发放，另每天扣农村津贴6元、误餐津贴4元，市岗津贴全扣。
　　二、事假规定
　　1．教职工因特殊情况需要请事假的，一般事先填写请假条，经校长室同意后才能请假，全校性活动、会议、政治学习一般不得请假。
　　2．请事假的教职工原则上由教导处安排调课，不能影响学校正常的教育教学工作。
　　3．教师请事假连续1-3天由校长室批准方可准假，连续3天以上必须报教育局批准方可准假，一学期教师请事假累计不得超过6天。
　　4、教职工请事假工资扣发标准按照病假有关规定执行。
　　三、婚假规定
　　1．教职工本人结婚可以请3天婚假，双方均为晚婚的（男年满25周岁、女年满23周岁）可以请15天婚假（含婚前检查），婚假可以一次请完，也可以分两次请完。
　　2．请婚假的教职工必须事先由本人填写请假条，经校长室同意后才能请假。
　　3．婚假期间教职工的工作由学校负责安排，不影响其考核。
　　4．婚假每天扣误餐津贴4元。
　　四、产假规定
　　1．教职工分娩，可以请产假90天（含产前检查），难产可以请产假105天（必须有相关医院证明），一胎多产的女职工每多生一婴，可以增加产假15天，属于晚婚的男方可以请7天护理假。小产第一次可以请产假20天，第二次可以请产假7天。
　　2．请产假或护理假的教职工凭相关医院的证明，事先填写请假条，经校长室同意后才能请假。
　　3．请产假、护理假的教职工由学校安排工作，不影响其考核。
　　4．按上述要求请产假的教职工每天扣误餐津贴4元，月考核、月岗位津贴等1--7天不扣，8--15天按50%发放，16天以上不发。
　　五、哺乳假规定
　　1．女教职工符合计划生育规定分娩，但产假期满后抚育婴儿确有困难的，经本人申请，领导批准，可以请哺乳假。
　　2．哺乳假工资扣发标准按照病假处理。
　　3．对不请哺乳假的教职工每天享受1小时的哺乳时间（6个月），每天可以分两次进行，也可以一次进行，哺乳时间必须安排好本人的工作，不得影响学校的正常工作，不享受哺乳时间的，每月补贴50元（寒暑假除外）。
　　六、丧假规定
　　1．教职工本人的直系亲属（父母、配偶、子女）及公婆、岳父母死亡时，可以一次连续请3天丧假，祖（外）父母死亡可请一天丧家，如外地的根据实际情况，另加路程假。
　　2．请丧假的教职工原则上事先由本人填写请假条，经校长室同意后才能请假。（特殊情况也可以口头请假，事后补假）
　　3．请丧假的教职工由学校负责安排工作，不影响其考核。
　　4．丧假每天扣误餐津贴4元。
　　七、其他规定
　　1．请任何假，每月请假1--7天，班主任津贴不扣，8--15天班主任津贴发50%，16天以上不发班主任津贴。
　　2．教职工请任何假，全学期1--7天的，学期校内福利不扣，8--15天的按半个月扣发（包括月考核奖），16天以上的按照实际月数扣发（16天以上不到一个月的按一个月计算），六个月以上的停发一切福利费用。
　　3、请任何假，教职工的奖金、增产节支等按上级有关文件精神执行。
　　4．临时代课教师或临时工请病事假每天扣20元。
　　5．本制度经教师讨论通过，从2004学年第二学期开始实行。
　　6．本制度与上级部门有关文件规定相违背之处，由校行政会议根据具体情况讨论决定。
　　××市××第二小学
　　2005年1月