动力室核心文化朋友圈文案38句

动力室核心文化朋友圈文案38句

动力室核心文化朋友圈文案38句

1、高效审查高质量,平衡身心好生活。

2、文明精神,野蛮体魄,提质增效,快乐审查。

3、团结,敬业,和谐,高效。

4、勤学,专注,决心,奋斗。

5、细心,耐心,真心,齐心。

6、创新增动力、动力助审效。

7、稳中求进,精益求精。

8、动力无限,青春无悔。

9、高效、严谨、成长、快乐。

10、奇文共欣赏,疑义相与析。

11、不忘初心,提升自我,相互支持,砥砺前行。

12、计划,协调,质量。

13、目标决定方向,细节决定成败,态度决定一切,行动决定未来。

14、精学,精研,精睦,精业。

15、团结、敬业、奉献、创新。

16、运乌金,化白盐,稳供高能热量;提品质,增能效,共创辉煌明天。——作者:熔盐车间 陈超

17、手套口罩安全帽,劳保穿戴齐配套;作业之前应记牢,安全保障最可靠。——作者:熔盐车间 张浪

18、在状态,勇担当,齐心协力,续写动力风采;优指标,精管理,提质增效,共谱遵氧新篇。——作者:熔盐车间 陈超

19、抓指标搞好供汽质量,促生产创造非凡业绩。——作者:热力车间 陈应国

20、激情从动力开始,梦想在遵氧实现。——作者:热力车间 吴亲涛

21、聚四方贤才,蕴多彩文化;凝百人智慧,展动力雄风。——作者:熔盐车间 陈超、王永生

22、节能降耗从我做起,控制成本再接再厉。——作者:煤气车间 王宁

23、你对违章讲人情,事故对你不留情。——作者:熔盐车间 周亮

24、坏习惯毁人前程,好行为成就一生。——作者:煤气车间 彭存勇

25、价值观体系的理念文化,也是教研组成员共同具有的新型的行为规范体系。它的价值旨趣主要体现在过程性、民主性、开放性、合作性、创新性等方面。在建设过程中,要遵循以人为本原则、生态发展原则、整体协调原则、重心下移原则。新型教研组文化建设要重视转变教研组长的角色意识,建立共同愿景,激励成员的积极性;同时,要注重转变思维方式,提高教研组文化的影响力;提高教师的文化自觉意识,夯实教研组文化的基石。

26、从起点看提高,从入口看出口,从基础看发展。

27、只要思想不滑坡,办法总比困难多。

28、教师要用学识魅力和人格魅力影响学生。

29、教师是课前的策划者,课堂的组织者,小组的权威评价者,课后的反思者。

30、每位学生的潜能远远超过已经实现的一切。

31、预习是展示之本,展示是学习之魂。

32、课堂教学是在课堂上不断生成、不断组织的过程。

33、讲最易,教则难,导学才见真功底。

34、潜心研究,悉心指导,热心服务。

35、百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。

36、干实事看实效实事求是,学先进赶先进与时俱进。

37、健康是最大的财富,知识是永恒的追求。

38、把时间还给学生,把健康还给学生,把能力还给学生。